آزمون لنگرگاه های مسیر شغلی

آزمون لنگرگاه های مسیر شغلی
در این پست می‌خوانید:

یکی از مباحثی که ادگار شاین در حوزه‌ مسیر شغلی مطرح کرده، لنگرگاه های مسیر شغلی یا Career Anchors است. به این معنا که هر فرد، در سال‌های اولیه‌ کار کردن، تصویری از شغل مناسب و مورد علاقه‌اش در ذهنش شکل می‌گیرد و این تصویر مانند یک لنگر روی ترجیحات و انتخاب‌های او تأثیر می‌گذارد و باعث می‌شود که برخی شغل‌ها را انتخاب کند و به سراغ برخی دیگر از مشاغل نرود. جمله‌های زیر را بخوانید و ببینید تا چه حد شما را توصیف می‌کنند. به هر یک از جمله‌ها امتیازی بین ۱ تا ۶ بدهید. یک یعنی اینکه این جمله اصلاً به من ربطی ندارد و توصیف من نیست و ۶ یعنی اینکه این جمله دقیقاً من را توصیف می‌کند.

قبل از جمع زدن امتیازات، یک بار تمام جمله‌ها را مرور کنید و جمله‌هایی را که بیشترین امتیاز را گرفته‌اند ببینید. از میان آن جمله‌ها، سه مورد را که شدیداً با وضعیت شما هم‌خوانی دارند و شما را توصیف می‌کنند انتخاب کنید. به امتیاز هر یک از آنها ۴ امتیاز اضافه کنید.

  1. رویای من این است که در کاری که انجام می‌دهم آن‌قدر خوب باشم که دیگران همواره دنبال نظر کارشناسی و تخصصی من باشند.
  2. فقط زمانی در مسیر شغلی خود احساس موفقیت می‌کنم که بتوانم مهارت‌های فنی و عملیاتی خود را به اوج شایستگی برسانم.
  3. قرار گرفتن در جایگاه مدیر یک دپارتمان با فعالیت تخصصی، برایم جذاب‌تر از این است که در جایگاه مدیرعامل قرار بگیرم.
  4. اگر در سازمانی که کار می‌کنم، گردش شغلی وجود داشته باشد و دائماً من را از حوزه‌ی تخصصی‌ام خارج کنند، ترجیح می‌دهم آن سازمان را ترک کنم.
  5. بیشترین رضایت شغلی را زمانی تجربه می‌کنم که بتوانم از مهارت‌های خاص و استعدادهایم استفاده کنم.
امتیاز لنگر فنی – تکنیکی (TF) :

خطا، قالب داده نامعتبر است. لطفا فرمت داده را اصلاح کنید و دوباره ارسال کنید. با تشکر!

دیدگاه‌ها ۰
ارسال دیدگاه جدید